精品欧美一区二区精品久久小说,妈妈的女儿2,成人免费一级视频,欧美亚洲日本在线,欧美ab片,国产深夜视频,欧美精品中文在线免费观看
首頁(yè)
163貴州事業(yè)單位考試信息網(wǎng)
163貴州人才招聘信息
醫(yī)療衛(wèi)生人才
教師招聘
培訓(xùn)課程
考試指南
貴陽(yáng)
遵義
安順
畢節(jié)
銅仁
黔南
六盤水
黔東南
黔西南
其他
系統(tǒng)搜索到約有
3858
項(xiàng)符合
畢節(jié)
的查詢結(jié)果
1941.
2022年上半年畢節(jié)市婦幼保健院面向社會(huì)公開招聘編外工作人員筆試公告(6月1日考試)
畢節(jié)市婦幼保健院2022年上半年面向社會(huì)公開招聘編外工作人員報(bào)名工作已結(jié)束,根據(jù)《畢節(jié)市婦幼保健院2022年上半年面向社會(huì)公開招聘編外工作人員簡(jiǎn)章》,01職位報(bào)考人員未達(dá)3:1,
2022-05-26
1942.
畢節(jié)市中醫(yī)醫(yī)院2022年面向社會(huì)公開招聘編外工作人員報(bào)名情況及筆試公告(6月11日筆試)
根據(jù)《畢節(jié)市中醫(yī)醫(yī)院2022年面向社會(huì)公開招聘編外工作人員簡(jiǎn)章》,嚴(yán)格對(duì)所有報(bào)名人員進(jìn)行資格審查,其中,02職位(兒科醫(yī)師)報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)達(dá)不到3:1比例,直接進(jìn)入面試,面試時(shí)
2022-05-26
1943.
畢節(jié)市財(cái)貿(mào)學(xué)校2022年第一批次“人才強(qiáng)市”暨高層次急需緊缺人才引進(jìn)實(shí)施方案(6月11日面試)
為了大力推進(jìn)科教興市和人才強(qiáng)市戰(zhàn)略,著力優(yōu)化人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu),為我市建成貫徹新發(fā)展理念示范區(qū)提供人才保證和智力支持,根據(jù)《畢節(jié)市2022年第一批次“人才強(qiáng)市”引才
2022-05-26
1944.
2022年畢節(jié)市國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)關(guān)于畢節(jié)市第一批次“人才強(qiáng)市”引才計(jì)劃報(bào)名截止的公告
根據(jù)《畢節(jié)市2022年第一批次“人才強(qiáng)市”引才計(jì)劃公告》及當(dāng)前報(bào)名情況,經(jīng)研究決定,畢節(jié)市國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)本次人才引進(jìn)崗位報(bào)名時(shí)間截止到2022年5月22日,逾
2022-05-19
1945.
2022貴州畢節(jié)赫章縣人民醫(yī)院招聘49名合同制專業(yè)技術(shù)人員公告
為進(jìn)一步滿足赫章縣人民醫(yī)院各科室工作需要,根據(jù)用人計(jì)劃,經(jīng)院長(zhǎng)辦公會(huì)研究決定,面向社會(huì)公開招聘49名合同制專業(yè)技術(shù)人員(編外)。為確保選拔合格的專業(yè)技術(shù)人員,特制定本方案
2022-05-18
1946.
2022年畢節(jié)市七星關(guān)區(qū)婦幼保健院第一批招聘編外專業(yè)技術(shù)人員筆試成績(jī)及面試的通知(5月28日面試)
畢節(jié)市七星關(guān)區(qū)婦幼保健院2022年第一批面向社會(huì)公開招聘編外專業(yè)技術(shù)人員筆試工作已經(jīng)結(jié)束,根據(jù)《畢節(jié)市七星關(guān)區(qū)婦幼保健院2022年第一批面向社會(huì)公開招聘編外專業(yè)技術(shù)人員
2022-05-17
1947.
2022年畢節(jié)市精神病院招聘編外人員筆試成績(jī)公示以及面試通知(5月22日面試)
根據(jù)《畢節(jié)市精神病院2022年面向社會(huì)公開招聘編外工作人員招聘方案》規(guī)定,畢節(jié)市精神病院2022年面向社會(huì)公開招聘編外人員筆試于2022年5月15日舉行,現(xiàn)將筆試成績(jī)面向社會(huì)公示
2022-05-16
1948.
2022年畢節(jié)市應(yīng)急管理局關(guān)于畢節(jié)市第一批次“人才強(qiáng)市”引才面試時(shí)間的公告
據(jù)最新疫情防控有關(guān)工作要求和安排,經(jīng)研究,將原定于2022年4月16日畢節(jié)市應(yīng)急管理局下屬事業(yè)單位2022年第一批次“人才強(qiáng)市”引才面試時(shí)間現(xiàn)定于2022年5月22日上午0
2022-05-16
1949.
2022年畢節(jié)市實(shí)驗(yàn)高級(jí)中學(xué)“人才強(qiáng)市”人才引進(jìn)面試成績(jī)及進(jìn)入體檢人員名單公示
根據(jù)《畢節(jié)市實(shí)驗(yàn)高級(jí)中學(xué)2022年第一批次“人才強(qiáng)市”引才實(shí)施方案》,畢節(jié)市實(shí)驗(yàn)高級(jí)中學(xué)2022年人才引進(jìn)面試已于2022年5月15日結(jié)束,現(xiàn)將面試成績(jī)及進(jìn)入體檢人員名
2022-05-16
1950.
2022年畢節(jié)市商務(wù)局關(guān)于推遲下屬事業(yè)單位第一批次“人才強(qiáng)市”引才面試時(shí)間的公告
根據(jù)最新疫情防控有關(guān)工作要求和安排,經(jīng)研究,決定將原定于2022年5月14日畢節(jié)市商務(wù)局下屬事業(yè)單位市通關(guān)服務(wù)中心2022年第一批次“人才強(qiáng)市”引才面試時(shí)間推遲到20
2022-05-12
1951.
織金縣人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組 關(guān)于畢節(jié)市2022年第一批次“人才強(qiáng)市”引才計(jì)劃報(bào)名截止的公告
根據(jù)《畢節(jié)市2022年第一批次“人才強(qiáng)市”引才計(jì)劃公告》及當(dāng)前報(bào)名情況,經(jīng)研究決定,織金縣本次人才引進(jìn)崗位報(bào)名時(shí)間截止到2022年5月15日下午18:00,逾期不再受理報(bào)
2022-05-11
1952.
2021年畢節(jié)市科學(xué)技術(shù)局下屬事業(yè)單位第二批次“人才強(qiáng)市”暨高層次急需緊缺人才引進(jìn)擬聘人員公示
根據(jù)《畢節(jié)市2021年度第二批次“人才強(qiáng)市”引才計(jì)劃簡(jiǎn)章》精神,按照《畢節(jié)市科學(xué)技術(shù)局下屬事業(yè)單位2021年第二批次“人才強(qiáng)市”暨高層次急需緊缺人才
2022-05-11
1953.
畢節(jié)市人民政府辦公室等5家市直單位2022年青年就業(yè)見習(xí)招募公告(53名)
為幫助青年積累實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、提升就業(yè)能力,根據(jù)《省人力資源社會(huì)保障廳 省發(fā)展改革委等十二部門關(guān)于實(shí)施青年就業(yè)見習(xí)萬(wàn)崗募集計(jì)劃的通知》(黔人社發(fā)〔2022〕7號(hào))和《省人力資源
2022-05-11
1954.
畢節(jié)市水務(wù)投資集團(tuán)有限責(zé)任公司參加第十屆貴州人才博覽會(huì)人才引進(jìn)面試成績(jī)及體檢公告
按照《畢節(jié)市水務(wù)投資集團(tuán)有限責(zé)任公司參加第十屆貴州人才博覽會(huì)人才引進(jìn)程序及資格審查合格人員名單公告》規(guī)定,公司人才引進(jìn)面試工作已結(jié)束,現(xiàn)將面試成績(jī)及體檢工作公告如
2022-05-10
1955.
2021年畢節(jié)市司法局下屬事業(yè)單位公開擇優(yōu)考調(diào)工作人員擬調(diào)動(dòng)人員公示
根據(jù)《畢節(jié)市司法局下屬事業(yè)單位2021年公開擇優(yōu)考調(diào)工作人員簡(jiǎn)章》規(guī)定,畢節(jié)市司法局下屬事業(yè)單位2021年公開擇優(yōu)考調(diào)工作人員工作經(jīng)報(bào)名、筆試、面試、體檢、考察政審等環(huán)
2022-05-08
1956.
2022年畢節(jié)市工業(yè)和信息化局關(guān)于推遲下屬事業(yè)單位第一批次“人才強(qiáng)市”引才面試時(shí)間的公告(5月22日面試)
根據(jù)疫情防控有關(guān)工作要求和安排,經(jīng)研究,決定將原定于2022年5月15日的下屬事業(yè)單位市民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中心2022年第一批次“人才強(qiáng)市”引才面試時(shí)間推遲到2022年5月22
2022-05-08
1957.
2022年畢節(jié)市民族中學(xué)第一批次“人才強(qiáng)市”暨高層次急需緊缺人才引進(jìn)實(shí)施方案(5月22日面試)
為了大力推進(jìn)科教興市和人才強(qiáng)市戰(zhàn)略,著力優(yōu)化人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu),為我市建成貫徹新發(fā)展理念示范區(qū)提供人才保證和智力支持,根據(jù)《畢節(jié)市2022年第一批次“人才強(qiáng)市”引才
2022-05-08
1958.
關(guān)于“畢節(jié)市七星關(guān)區(qū)婦幼保健院2022年第一批面向社會(huì)公開招聘編外專業(yè)技術(shù)人員”筆試通知(5月14日考試)
163貴州事業(yè)單位考試信息網(wǎng): 本院2022年第一批面向社會(huì)公開招聘編外專業(yè)技術(shù)員招考報(bào)名已結(jié)束,根據(jù)招聘簡(jiǎn)章,01-03職位報(bào)考人員未達(dá)3:1,該職位報(bào)名的考生直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié),面試時(shí)
2022-05-08
1959.
畢節(jié)市統(tǒng)計(jì)局下屬事業(yè)單位2021年第二批“人才強(qiáng)市”暨高層次急需緊缺人才引進(jìn)實(shí)施方案
根據(jù)《畢節(jié)市2021年第二批次“人才強(qiáng)市”引才計(jì)劃簡(jiǎn)章》和《畢節(jié)市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)<畢節(jié)市人才引進(jìn)與跟蹤服務(wù)管理辦法(修訂版)>的通知》(畢府辦發(fā)〔2021〕7號(hào)
2022-05-07
1960.
畢節(jié)市煤礦勘測(cè)設(shè)計(jì)院關(guān)于推遲2022年度第一批次“人才強(qiáng)市”引才面試時(shí)間的公告
根據(jù)最新疫情防控有關(guān)工作要求和安排,經(jīng)研究,決定推遲原定于2022年5月8日組織的畢節(jié)市煤礦勘測(cè)院2022年第一批次“人才強(qiáng)市”引才面試。面試時(shí)間將根據(jù)疫情穩(wěn)控情
2022-05-05
3858
首頁(yè)
上一頁(yè)
96
97
98
99
100
101
102
103
104
105
下一頁(yè)
尾頁(yè)
163貴州事業(yè)單位考試信息網(wǎng)
163貴州人事考試信息網(wǎng),不承擔(dān)所有信息的正確性,如有不真實(shí)、不準(zhǔn)確或侵權(quán)的,請(qǐng)及時(shí)聯(lián)系刪除,管理員 QQ:645288671本站永久免費(fèi)發(fā)布信息,信息都來(lái)源于企業(yè)和個(gè)人提供發(fā)布,本站屬于公益非盈利性網(wǎng)站,希望得到社會(huì)各界企業(yè)和個(gè)人的理解與支持!
網(wǎng)站地圖
Copyright © 2014-2020
163貴州事業(yè)單位考試信息網(wǎng)
版權(quán)所有
黔ICP備16002804號(hào)-4